В журнале «Вестник ТГТУ», Том 24, № 4, 2018, опубликована статья «Эффект гендерной спецификации кадров в управлении конфликтом с участием призрачного субъекта»
Авторы:
Денисов А.А., с.н.с. ИКТИ РАН, гл. конструктор Специальной информационной сети «Лабиринт»
Денисова Е.В., руководитель Специальной информационной сети «Лабиринт»
Данная публикация не была анонсирована заранее.
В статье на основе систематизации практического показано решение одной из важнейших проблем кадрового обеспечения высшего уровня управления конфликтом на геоцентрическом ТВД с участием призрачного субъекта. Дано определение призрачного субъекта с позиции траекторного управления технологическим процессом. Описан эффект «гендерной спецификации кадров», проявляющийся в том, что для организации эффективной борьбы против призрачных субъектов ряд ключевых позиций высшего уровня управления должны занимать женщины.
С текстом статьи можно познакомиться здесь>> |
